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事业单位法人年度报告书（2017年度）
大中小统一社会信用代码
125003837626728829
事业单位法人年度报告书
（ 2017 年度）
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单 位 名 称 |
重庆市永川区第五中学校 |
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法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市永川区第五中学校 | ||
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宗旨和 业务范围 |
实施高中学历教育，促进基础教育发展；高中学历教育 | |||
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住所 |
重庆市永川区三教镇盐井街36号 | |||
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法定代表人 |
张祖强 | |||
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开办资金 |
233（万元） | |||
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经费来源 |
财政补助（全额拨款） | |||
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举办单位 |
重庆市永川区教育委员会 | |||
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资产 损益 情况 |
净资产合计（所有者权益合计） | |||
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年初数（万元） |
年末数（万元） | |||
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2384.31 |
4980 | |||
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网上名称 |
重庆市永川区第五中学校.公益 |
从业人数 |
131 | |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
无 | |||
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、主要工作 （一）优化管理机制，推进制度建设 推进学校制度化建设，要在精细中求规范，在规范中求优化，在优化中求特色，向细微处要质量，进一步提高学校管理水平和竞争力。 1、制度建设规范化。制度建设是学校管理的重要保障，是推进规范化管理的基础。本期学校根据自身实际情况，按照程序制定、讨论、审议通过了《永川五中绩效“高出部分”考核发放实施方案》。 2、制度执行严格化。严格按照《永川五中教职工年度综合考核管理方案》《永川五中年度考核加分办法》核算教职工年度考核，在第33各教师节推评出1名区级、5名镇级、33名校级优秀教师和13名校级优秀班主任。 3、职能管理精细化。学校管理水平的高低主要体现在各级职能部门和行政管理人员对师生的服务意识、服务态度和服务质量上。 （二）优化育人环境，改善办学条件 逐步改善学校办学条件，加强学校硬件建设和校园美化、绿化、净化工作，更好地服务于教育教学工作。 1、维修塑胶操场。对损坏的塑胶操场进行了翻新改造，对不同体育活动场地重新喷涂画线，改善了师生的活动场所。 2、改善食堂实施设备。加大投入对食堂进行升级改造，食堂操作间、原料储备间、学生就餐厅等面貌焕然一新。 3、改造顺和楼（现初一男生宿舍）。在2017年暑假，后勤人员经过多方询价，拟定方案，行政会讨论通过了对顺和楼旧房改造，改善了学生的住宿条件。 4、增添设施设备。为致远楼和兰惠楼重新装上了应急灯和疏散标志；改造了致远楼的路灯系统；重新添置了校园广播系统。 5、协调迁建工作。为了学校的发展，造福一方百姓，本期我校积极配合区政府、三教园区、三教镇政府、区教委等相关部门协调五中迁建工作。 （三）优化德育管理，促进学生发展 1、开学军训促进规范。反复讨论修改军训计划，多次召开协调会，落实人员分工，严格考勤，顺利完成了开学军训工作。 2、定期总结强化管理。坚持每两周召开一次教师工作会，总结工作，培训技能，提高业务管理水平，缩小管理差距。 3、课间巡查保障安全。加强课间巡查，及时处理违纪学生约60余人次，规范了学生行为，减少了突发严重事件的发生。 4、寝室管理培养习惯。好习惯受益终生，寝室内务整理努力做到“八不”“十个一条线”，做到了整洁、规范，让学生养成了良好的生活习惯，受益终生。 5、加强培训提升素质。本期组织班主任参加了2次区级培训，每月召开一次班主任专题会议，让他们能尽快成为学生的良师益友，学校管理的中坚力量。开展了副班主任拟任工作，组织他们参与了2次区级岗前培训，为班主任选拔提供了后备力量。 6、强化文明礼仪教育。本期拟定了《永川五中文明礼仪专题教育系列方案》。结合传统节日、传统文化制定主题教育活动，要求学生礼貌用语，养成说普通话的习惯。 7、注重三结合教育。成立了各年级家长委员会，召开协调会一次。组织了2次全校家长会，各班自行召开家长会1次。11月、12月重点做好了“家访进万家活动”，采用了电话家访、进家庭家访、到校面谈等形式，了解和掌握了学生的具体情况，家访效果显著。 9、开展活动丰富生活。本期开展了庆国庆“传承国学经典”朗诵比赛和庆元旦第二届“校园歌手大赛”。二场大型活动丰富了学生的课余生活，展示了学生才华，也提升了班级凝聚力。 10、自主管理锻炼能力。学生参与公地卫生、午休纪律、教室卫生、宿舍清洁、检仪容仪表、校徽佩戴、违纪情况的督促检查，协助食堂搞好清洁等自主管理活动。 （四）优化教科研管理，提升内涵发展。 教学是学校的中心工作，教学质量是衡量学校发展水平的一个重要指标。 1、拟定计划有序开展。开学之前按照重庆市中小学校历，拟定学校教科研工作计划，做好学月考试、质量分析会、学生座谈会、教研活动、毕业班工作、教师培训等相关工作安排。 2、课堂巡查规范教学。加强课堂教学巡查，坚持教务主任、年级主任、教务员三级课堂巡查机制，要求教务主任和年级主任每天至少巡查一次，教务员每天至少巡查5次，并做好巡查记载及时公示。 3、注重教学常规检查。教务员和学科组长对教学常规进行定期检查，单周检查一次作业批阅情况，每双周抽查教师备课、听课情况，发现问题及时指正纠偏，以期达到教学管理的整体优化。 4、组织考试做好分析。本期组织完成了学月、期中和期末4次考试的考务工作；做好了每次考试基础数据的统计分析工作；组织各年级召开了2次质量分析会；组织完成了15次初三周考工作。 5、推门听课强化监督。通过随堂听课掌握一线教师的课堂教学动态，发现教师课堂教学中存在的疑难问题和普遍性问题，便于更好地帮助和指导教师优化课堂教学，提高课堂实效，推动高效课堂扎实开展。同时也可以博采众长，汲取智慧，互相促进。 6、完善学籍管理制度。适应全国学籍联网的需要，主动清理问题学籍，及时变更学籍信息，确保“一生一籍”“籍随人走”，对转学实行“零障碍”，方便了学生的转入与转出。 7、强化功能室监督检查。本期召开了2次功能室管理人员工作会，每周对功能室巡查，重点检查清洁卫生，器材摆放，台账资料填写，168平台的使用情况填报。 8、规范体艺课程管理。规范音、体、美、信息技术教学活动；组织好排球、书法、篮球、田径等体艺专项训练；组织开展好课辅活动，做到了活动有特色、学生有特长、课堂有特点。 9、积极参加片区教研。本期承办了萱花片区语文学科中青年教师优质课大赛；组织教师参加了政治、历史、生物、物理、化学学科中青年教师优质课赛课。 10、搭建平台提升素质。切实落实上级主管部门的各种教研教改文件精神，搭建平台提升素质，组织教师积极参加观摩学习、经验交流和提升培训，本期外派学习达120人次。 （五）优化安全措施，创建平安校园 安全事关全体师生的生命和财产，安全事关学校和社会的稳定和发展，是学校一切工作开展的基础。 1、做好假期安全教育。本期在中秋、国庆、寒假放假之际，对全体学生进行了安全教育和提示，并向每位学生及家长发放了《安全告知书》，同时收回了“回执单” ，确保了长假期间中无安全事故发生。 2、做好活动安保工作。每次活动之前精心策划安保方案。 3、做好消防安全教育。在“11.9”消防日当天早晨，对学生公寓进行了疏散应急演练，并做了疏散逃生知识的讲解和培训。组织初一、初二部分学生和家长到永川萱花消防中队进行了消防体验和观摩。 4、做好协同管理工作。认真落实 “1+6”校园安全管理模式，本期召开协调会1次，协同三教政府相关部门、三教派出所和川主庙社区不定期的对校园周边进行巡查，大大净化了校园周边环境，让学生高高兴兴上学，平平安安回家。 5、做好检查巡查登记。做好了晚晨午检工作，把疫情防控工作落到了实处。各部门人员做好上班期间和假期值班的安全检查和巡查登记，发现问题，及时处理和上报。 （六）优化工会建设，增强工会活力 1、推进民主管理，推行校务公开。 2、关心教师生活，为教师办实事 坚持慰问制度，本期学校工会走访看望生病住院的教职工、困难家庭2０户，对教职工直系亲属病故慰问３次，把温暖及时送到了教职工的心坎上。 3、丰富工会活动，活跃职工生活 九月份进行了拔河比赛；十月份进行了教职工运动会；十一月份至十二月份组织教职工参加教职工文化艺术节；一月份进行了年级篮球比赛。 （七）优化宣传途径，提升学校声誉 学校是我家，宣传靠大家。学校的声誉关乎着发展，关乎着我们每一位教职工的切身利益，做好学校宣传，是我们义不容辞的责任。 1、多种信息平台宣传。利用学校微信公众平台积极宣传学校，本期上传原创微信简讯共39条；每月积极撰写教育动态信息并按时上报，本期原创信息11条；利用LED展示获奖情况，做好节假日、来访、大型活动等宣传标语展示； 2、家长会和家访宣传。学校印制宣传资料，班主任和科任教师都积极正面宣传学校，让家长更全面的了解学校、了解教师的工作的艰辛，从而消除误解，给予了我们更多的包容。 | |||
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 | |||
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绩效和 受奖惩及诉讼投诉情况 |
永川区第九届中学女子排球比赛一等奖 | |||
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接受捐赠 资助及使用情况 |
无 | |||
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事业单位 委托意见 |
兹委托登记管理机关公示我单位年度报告书。
法定代表人：公章： 2018-03-20 | |||
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举办单位意见（含保密审查意见） |
情况属实。该年度报告已经保密审查，可以向社会公示。 | |||
填表人： 张世忠 报送日期：2018年03月21日
渝公网安备50011802010123号
