重庆市永川区国有资产管理中心
统一社会信用代码
125003837815743485
事业单位法人年度报告书
( 2024 年度)
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单 位 名 称 |
重庆市永川区国有资产管理中心 |
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法定代表人 |
杨茜 |
国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆市永川区国有资产管理中心 | ||
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宗旨和 业务范围 |
服务区属国有企业改革发展,促进国有资产保值增值。为区属国有企业提供出资人应履行的国有资本优化布局和企业改革发展、统计监测分析、经营绩效评价、人财物管理创新、收入分配制度创新、队伍建设、招商引资、安全生产等方面的事务性服务工作。 | |||
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住所 |
重庆市永川区红河中路399号附1号 | |||
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法定代表人 |
杨茜 | |||
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开办资金 |
11.33(万元) | |||
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经费来源 |
财政补助(全额拨款) | |||
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举办单位 |
重庆市永川区财政局 | |||
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) | |||
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年初数(万元) |
年末数(万元) | |||
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33.9 |
11.33 | |||
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网上名称 |
无 |
从业人数 |
18 | |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
2023年12月26日,因组织人事调动,法定代表人变更为“杨茜”;因资产负债表上当年资产价值与开办资金相差较大,开办资金变更为“11.33万元” | |||
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
2024全年,永川区国资管理中心在区委、区政府的坚强领导和市国资委的精心指导下,对标对表全市“三攻坚一盘活”改革攻坚工作部署,有力有序推进国资国企高质量发展,取得积极成效。 (一)以“三攻坚一盘活”改革攻坚为牵引,推动国资国企高质量发展。一是紧扣瘦身健体、止损治亏、提升国企核心竞争力目标任务,对全级次区属国企精准画像,对接审计、律所、金融机构,开展清产核资穿透式分析,迭代升级大数据监管平台,对“成本增减、营收波动、投资变化、支出进度”进行多维度综合研判分析。二是创新盘活模式,以点带面盘活资产。创新资产盘活模式,充分挖掘区内现有资源,盘活“天河观澜”小区,妥善安置拆迁群众,化解多年信访矛盾,释放资产盘活民生保障效益,同时打造了“星空露营基地”文创项目、“城市田园风光”乡村振兴项目等一批标志性成果。三是强化顶层设计,加速推进国企改革。出台区属国有企业深化改革实施方案,推动国企战略化重组、专业化整合,大力培育头部企业和拳头产业。助力平台公司市场化转型发展,深化劳动、人事、分配“三项制度”改革,用业绩论英雄,兑现薪酬能升能降,人员能进能出,企业内生动力充分激活。 (二)重点项目建设有序推进。审核备案国企投资工程项目基本情况、总投资估算、建设规模及资金来源等情况。有效保障重庆丘陵农业试验基地及标准化体系建设项目、大数据产业园D区抖音电商客服中心、阿里巴巴客户体验中心等工程项目顺利推进或投用。 (三)助推国企以科技创新引领产业创新。鼓励重庆永川城市发展集团有限公司积极探索国企产业化转型新路径,联合达瓦科技、天图万境等影视科技生态企业攻克全流程LED虚拟拍摄、数字人快速生成、特效高速实时渲染、XR扩展现实拍摄等多项“卡脖子”核心技术,多项成果被科技部评定为国际领先水平。搭建基于绿幕实时流程的虚拟拍摄产线,构建虚拟数字人应用平台,实现了影视动漫作品虚拟制片、动捕、全景声、视效、渲染等一体化生产。 (四)持续有效防控化解重点领域风险。强化新增融资管控,坚决把防范债务风险、“防爆雷”摆在首位,发挥AA+国企融资优势,主动对接金融机构,综合运用银行贷款、债券等融资工具,实施存量债务“高改低、短改长、刚改柔”置换。 (五)日常监管规范有序。一是规范国有资产交易,审核租赁事项85件;强化国企采购评审专家库系统管理,审核采购事项44件。二是规范投融资管理。指导在集团层面建立专业化资本运作队伍,办理担保公司融资授信评审事项共41项59件;对24户参股企业开展投融资后评价工作。三是规范人员及工资总额管理。完成区属国企人员入职备案182人、离职备案132人;委托中介机构对区属国企应付职工薪酬核算情况、企业负责人薪酬分配情况、一线非一线职工人员流动情况、2023年度工资发放情况进行全面清算审计,按“效益增,工资增;效益降,工资降”同向联动原则核定区属国企2024年度工资总额。四是建立企业运营分析常态机制。按季度召开经营管理分析会,全面掌握分析研判企业经营形式,通过重点分析企业的正面经营案例和反面典型进行激励引导,提升企业负责人履职能力。 (六)国有企业党的建设全面加强。一是落实“双向进入、交叉任职”领导体制。符合条件的党组织班子成员进入董事会、经理层,深入推动党的建设与生产经营深度融合,发挥国企党委把方向、管大局、保落实作用。二是坚持党管人才。深入实施“人才强企”战略,把好入口关,2024年公开招聘非一线人员43名,激励70名企业员工开展职称申报。三是推动清廉国企创建。发挥“三联动”作用,联动主管部门“护廉”、区属国企“育廉”、上级部门“创廉”,夯实区属国企经营发展的“清廉基石”。 | |||
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 | |||
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绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
无 | |||
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接受捐赠 资助及使用情况 |
无 | |||
填表人: 邓始航 报送日期:2025年03月05日
