重庆市永川区永荣镇人民政府2025年法治政府建设情况报告

日期：2026-03-24

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重庆市永川区永荣镇人民政府

2025年法治政府建设情况报告

我镇根据《重庆市永川区人民政府办公室关于印发〈2025年全区法治政府建设工作要点〉的通知》（永川府办发〔2025〕16号）文件要求，以普法教育为先导，以制度建设为保障，以强化执法监督为手段，不断推进我镇法治政府建设，为全域打造“茶乡永荣”的目标提供了坚实的法治保证。

一、2025年度推进法治建设的主要举措和成效

（一）积极探索打造了6个“法治驿站”乡村法治文化阵地及综治中心规范化建设

为深入贯彻依法治国基本方略，落实上级关于推进基层社会治理现代化、提升法治建设水平的部署要求，我镇立足辖区实际，积极探索基层社会治理创新路径，以打造功能集约、服务便捷、运行高效的“法治驿站”并深度融合综治中心建设为抓手，在各村（社区）创新打造了“法治驿站”，推进了镇综治中心规范化建设。建设主要理念：一是阵地建设标准化，统一“六个一”建设标准，一个法治讲堂、一个调解工作室、一个法律图书角、一个法治宣传栏、一套便民设施、一支服务队伍；二是服务功能集成化，实现法治宣传站、法律服务站、矛盾调解站、法律援助站、社情民意收集站“五站合一”；三是运行机制规范化，建立“三定”工作制度，即定期服务、定人负责、定向考核。四是创新亮点包含首创“法治+茶文化”融合模式、建立“法治积分”激励机制、推行“六五工作法”。着力构建了共建共治共享的社会治理新格局。

（二）明确职责，强化法治理念

永荣镇成立了以镇长为组长的法治政府建设工作小组，明确责任，以法治创建机制为依法行政提供保证。制定了年度法治建设计划、法治创建工作方案，就具体工作责任分解到部门、到具体人员，并在镇内设岗位考核办法上明确考核到人员所负责的具体工作。我镇出资聘请1名法律顾问，法律顾问参与我镇合同审核、复杂矛盾纠纷化解和信访接待等工作，为我镇行政行为有效规范提供保证。

（三）强化意识，树牢依法治理水平

抓住党员主题教育学习机会、利用党政联席例会、行政会议、党委中心组学习月及上级组织的领导干部学法等契机，突出领导班子成员依法行政水平的提升。结合镇实际，用好《习近平法治思想学习纲要》习近平总书记《论坚持全面依法治国》等理论读物，加强领导班子成员对依法行政尤其是新《行政诉讼法》的学习和探讨，深化探索“学法+考试+旁听”长效机制，强化“身边人”典型案例警示教育等，把握新时代的脉搏，跟进新时代的需求。

（四）规范依法行政，推进廉洁建设

1.健全决策机制，规范执法行为。加快落实重大决策事项审查，健全社会稳定风险评估制度，对项目进行社会稳定风险评估，确保了我镇经济社会发展的稳定、平安、和谐，在万亩茶园拓展、招商引资、环境综合整治、土地租用、煤矿关闭后遗留等热点、难点问题，都严格按相关政策和规定执行，进一步促进我镇经济社会稳定发展。

2.改进工作作风，强化廉政建设。深入开展机关干部能力作风建设，严格落实《永荣镇机关工作规则》和《永荣镇财务管理规定》，机关管理进一步制度化、规范化。认真落实领导干部述职述廉制度和重大事项报告制度，严格执行责任追究制，积极构建廉政建设惩防体系，坚持标本兼治的工作方针，着力从源头上治理腐败，努力构筑清正廉洁的政治环境，为各项工作发展提供坚强的政治保证。

（五）夯实基层基础，推进依法管理

1.践行党建统领，积极落实网格化治理。推动网格党建“建管用”一体，细化治理网格、提升治理效能，实现力量在网格沉淀、工作在网格联动、矛盾在网格化解、任务在网格落实，不断提升基层治理能力和治理水平。重点做好不良行为少年、涉毒人员、社区矫正、刑释解教、疑似邪教等人员的学法和守法教育，探讨有效的依法管理方法，预防高危人群违法犯罪。

2.加强矛盾纠纷调处。做到社会矛盾纠纷“小事不出村（社区），大事不出镇，办事有人理，结果有人问”，全力为群众解决实际困难。2025年共受理各类矛盾纠纷356件，调处成功353起，调处成功率99.1%；充分发挥调解、综治工作在稳定工作中的第一道防线的作用，进一步密切群众关系，有效维护了社会稳定。

3.提升民主自治水平。以“法律八进”等活动为载体，努力提高法治宣传、行政执法工作的知晓度和支持度。通过领导干部巡回接访、下访走访、院坝会、集中宣传、短信微信转发等方式积极推进普法宣传，有效提高了广大群众的法律意识。2025年在机关、学校、村（社区）和重要路口、重点场所等处悬挂宣传横幅28幅、展示宣传图板、展板22块。向群众发放宣传单5000余份、接受咨询2462余人次。

（六）明确责任，加强法治政府建设

一是履行推进法治政府建设第一责任人职责。年初召开全镇行政执法工作会议，安排部署年度法治政府建设工作任务，制定下发年度法治工作要点，明确各单位主要负责人为推进法治政府建设第一责任人；二是成立了中共永荣镇委全面依法治镇委员会，召开了两次全体会议，并组织开展了依法治镇督导检查活动；三是严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，定期召开镇党政联席会听取有关法治政府建设工作专题汇报，研究解决法治建设工作中存在的矛盾和问题。四是在镇政府对直属各部门、村（社区）的经济社会发展综合考核指标中，大幅加强法治政府建设的考核权重，充分发挥考核对法治政府建设的重要推动作用。

二、存在的不足和原因

（一）部分工作人员法治意识还不够强。运用法治思维和法治方式解决问题的能力有待进一步提高。

（二）行政执法规范化水平仍需提升。个别执法部门存在执法程序不严谨、执法文书不规范等问题。

（三）法治宣传教育的针对性和实效性有待增强。部分群众对法律法规的知晓度和遵守法律的自觉性还不够高。

三、下一步工作计划

（一）充分利用法治驿站和综治中心宣传。不断深化新时代“枫桥经验”，村民法律知识普及率达到网格全覆盖，矛盾纠纷调解成功率从90%提升至99%，缠访、闹访、集访、非访率逐年下降。更有效带动集体经济、社会稳定、法治化建设，整体提升基层治理水平。

（二）进一步提高党员干部依法行政的能力和水平。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想和党的二十大精神，健全并落实学法制度，领导干部带头学习和掌握法律法规相关规定，不定期进行依法行政知识培训。

（三）进一步加强法治队伍建设。持续推动法治力量下沉社会治理网格，加强人民调解队伍和普法志愿者队伍建设，构建平安社会治理体系，切实发挥其化解矛盾的积极作用，维护社会和谐稳定。

（四）深入开展法治宣传教育活动。创新宣传形式，结合群众关心的热点难点问题，广泛宣传法律法规知识，提高法治宣传教育的覆盖面和影响力，营造良好的法治社会氛围。

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