部门镇街
重庆市永川区人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告
大中小重庆市永川区人力资源和社会保障局
2022年政府信息公开工作年度报告
本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》有关规定和《重庆市永川区人民政府办公室转发重庆市人民政府办公厅关于做好2022年政府信息公开工作年度报告编制工作的通知》相关要求编制。本报告中所列数据的统计期限自2022年1月1日起至2022年12月31日止。现将区人力社保局2022年政府信息公开工作报告如下：
一、总体情况
2022年，区人力社保局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》的规定和要求，紧密结合社会需求形式及部门工作实际，扎实开展政府信息公开工作，总体情况如下：
（一）主动公开
2022年，我局始终坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，持续深化人社领域政府信息公开，着力推进人社服务窗口建设。据统计，全年主动公开政府信息共801条，包括政府网站公开政府信息数434条（其中，领导信息1条，机构职能2条，提案建议21条，政策解读1条，年度报告1条，预决算信息22条，办事指南1条，履职依据11条，许可处罚信息276条，招考录用信息20条，政策文件11条，其他政府信息67条），政务微信公开政府信息数367条。
（二）依申请公开
2022年，我局未收到依申请公开信件。
（三）政府信息管理
紧密结合信息公开要求和人力社保工作实际，强化工作制度、深化公开内容、提升公开质量。落实政务公开责任制，按照“谁主管、谁公开、谁负责”的原则，完善公开机制，健全公开制度，落实公开措施，做好公开保障，确保政务公开工作有力有序有效推进落实。紧抓工作人员业务水平提升，加强宣传培训，组织工作人员学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，切实提高我局依法行政、依法公开的思想认识和自觉意识。
（四）政府信息公开平台建设
重庆市永川区人民政府网站是我局信息公开最为主要的网络平台。我局注重以“互联网+”展示人社工作开展情况，以区政府网站为核心，与“永川人社”微信公众号联动，实现“1+1”信息联动发布机制，多渠道广泛开展信息宣传，加大对人力社保工作的宣传，让社会公众全面了解人力社保工作。
（五）监督保障
为保障信息公开工作真正落到实处，使政务公开管理工作规范化，在原信息工作领导小组的基础上，根据人员变动，及时完善更新，并对人员进行系列培训。此外，严格采集、审核、发布程序，做好信息公开前的保密审查工作，做好原创性信息的加工，保证信息内容合法、完整、准确、及时。
二、主动公开政府信息情况
|
第二十条第（一）项 | |||
|
信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
|
规章 |
0 |
0 |
0 |
|
行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
|
第二十条第（五）项 | |||
|
信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
|
行政许可 |
276 | ||
|
第二十条第（六）项 | |||
|
信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
|
行政处罚 |
0 | ||
|
行政强制 |
0 | ||
|
第二十条第（八）项 | |||
|
信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） | ||
|
行政事业性收费 |
175.09 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
|
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 | ||||||||
|
自然人 |
法人或其他组织 |
总计 | |||||||
|
商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 | |||||
|
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
|
（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
|
2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
|
2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
|
2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
|
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
（七）总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
|
四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
|
行政复议 |
行政诉讼 | |||||||||||||
|
结果维持 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 | ||||||||
|
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 | |||||
|
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
2022年我局针对去年政务公开工作方面存在的相关问题进行针对性地整改，强化干部职工对信息公开工作的认识，使信息公开更及时，公开内容更丰富，规范化制度化日渐完善，公开渠道进一步拓宽。但是仍存在一些问题如：一是对政务信息公开平台部分栏目要求掌握不扎实，以致有些栏目更新仍有滞后；二是政策解读形式还不丰富，应当提高图示图解、音频视频等多元化解读形式占比。
2023年，我局将继续贯彻落实《条例》和区政府的各项工作要求，切实把政府信息公开工作落到实处。一是继续强化认识，严格落实主动公开、依申请公开等制度，确保政府信息公开工作规范运行；二是加强重要信息更新的频率和实效性，充分发挥政策宣传、便民利民的作用；三是着重提高政策解读质量及解读新形式的尝试，让公众不仅“懂政策”，还能“用政策”。
六、其他需要报告的事项
本单位严格落实《政府信息公开条例》和《重庆市永川区人民政府办公室关于印发永川区2022年政务公开工作要点任务分工的通知》要求，完成政务公开各项工作。本机关未收取信息处理费。
渝公网安备50011802010123号
