重庆市永川区人力资源和社会保障局2017年度政府信息公开工作年度报告

日期:2018-04-04

2017年,区人力社保局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、《永川区政府信息公开规定》、《关于印发2017年永川区政府信息公开工作要点的通知》(永川府办发〔2017〕65号)的要求,根据区政府对信息公开的部署,紧紧围绕人力社保中心工作和关系人民群众切身利益的重点问题,加大工作力度,规范工作行为,加强渠道建设,政府信息公开工作取得了新的成效。现将有关情况报告如下:

一、全年工作总体情况

(一)信息公开制度进一步完善。一是成立政府信息工作工作领导小组,由分管局领导任组长,相关单位(科室)主要负责人成员,由局办公室、信息中心具体负责日常工作。二是制定办理政府信息公开工作规范,细化工作流程,明确工作要求。三是改革完善区人力资源和社会保障网站管理运行机制,制定网站管理办法及信息发布格式规范、实时监看等配套制度,建立了网上公开政府信息的工作机制。

(二)网站建设管理进一步加强。以强化政务公开功能为重点,对区人力资源和社会保障局门户网站进行改版升级,链接“中国劳动保障信息网”、“重庆人力资源公众信息网”等社会关注的重要网站,整合网站重要栏目,建立新的运行机制。坚持每月通报网站信息发布情况和实时监看上网信息,不断提高上网信息的全面性、准确性和及时性。通过局长信箱、就业信息采集、业务咨询、社保查询、监察举报投诉、网上培训考试报名、网上视频招聘等互动模块,增加网站受众率,使我局网站应用更加广泛,为广大市民、用人单位提供了解人力社保政策、工作的良好平台。2017年,共受理局长信箱、咨询答疑等群众互动来信202件,通知公告类信息185条,仲裁开庭公告141条、图片新闻14条、行政审批171条、政策法规12篇,招聘信息1500余条。

(三)主动公开力度进一步加大。通过区人力资源和社会保障局门户网站,及时主动公开相关法律、法规和就业、社会保障、人事人才政策以及各类考试招聘信息等,公开的内容进一步丰富。就业方面,不断增强公开内容的针对性。重点公开了就业培训、小额担保贷款、重点群体就业、高校毕业生和困难人员就业政策以及办事程序。举办了“就业援助月”、“民营企业招聘周”、“全国应届高校毕业生网络招聘周”、“高校毕业生就业服务月”、“妇女专场招聘会”、“残疾人专场招聘会”、“扶贫专场招聘会”等公共就业服务专项活动,提高了就业政策知晓度,进一步扩大了就业创业面。通过在人力资源市场大厅设置咨询台、摆放宣传资料等方式,利用就业工作平台方便群众了解政府信息。

社会保险方面,切实提高公开信息的实用性。加大了对社会保险政策和业务经办流程的答疑和宣传力度;及时公开了居民医保参保、强化医保监管、药品医疗器械创新等政策文件5个。

人事人才方面,突出公开范围的广泛性。开展了1次紧缺急需人才引进,吸引包括北京师范大学、美国匹兹堡大学等著名高校260名硕士专业人才前来报名,共引进具有硕士研究生学历或副高级职称以上高层次紧缺急需人才19人;做好职业技能建设领域信息公开,方便社会大众及时了解职业教育政策新动向。同时,全力做好公务员考录过程中信息公开,做到了考前招录公告、报名情况公开,考中考试规则公开,考后考试成绩公开。劳动关系方面,努力提升信息公开的时效性。开展劳务派遣用工情况专项检查,为劳动者选择就业岗位提供参考。公开了劳动人事争议案件办理情况及办理流程,方便当事人及时了解案件进展。党建工作方面,认真贯彻落实党的十九大精神,扎实开展“两学一做”学习教育,加大党风廉政建设工作力度,为做好各项工作提供思想理论武器。

(四)严把信息安全关。按照“涉密信息不公开、公开信息不涉密”的原则,制定政府信息发布保密审查制度,明确主要领导、分管局领导、科室负责人审核程序,填写《区人力资源和社会保障局信息公开保密审查表》,签字后方可发布。

   二、主动公开信息情况

(一)公开内容。截止2017年12月底,主动公开政府信息690条。其中:法规文件类信息9条,占1.3%;行政许可及非行政许可审批类信息214条,占31%;人事人才类信息78条,占11.3%;工作动态类信息124条,占18%;公共服务类信息265条,占38.4%。

(二)公开形式。一是门户网站。网站共设立16个固定栏目、4个专题栏目,链接26个部门(单位)网站,基本满足了各类信息的公开需要。二是新闻宣传。通过各级各类新闻媒体刊播稿件800余篇次,其中:市级以上媒体发稿150余篇次,市级媒体发稿180篇次,及时公开主要业务工作进展情况,解读最新法规政策,回应社会关切。三是积极配合重庆市人社局主办报刊杂志。通过《重庆人力资源社会保障》杂志,发布了大量人力资源和社会保障重要法规、政策和工作信息。

三、依申请公开信息情况

全年无依申请公开事项。本年度未发生因我局政府信息公开不妥申行政复议、提起行政诉讼的情况,没有向政府信息公开申请人收取任何费用。

四、存在的主要问题

我局政府信息公开工作还存在着一些问题:一是业务动态类信息公开力度需要进一步加强。二是信息公开工作面向社会宣传力度不够。三是门户网站作用发挥不够。

五、下一步工作打算

2018年,我局将继续认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和《永川区政府信息公开规定》等相关精神,进一步拓展公开范围、丰富公开内容、规范公开程序,强化对政府信息公开法规政策的学习培训;进一步加强网站交流互动功能,加大动态信息公开,多途径进行政府信息的发布;进一步加强与公众的互动,积极回应社会关注,努力为广大群众提供更加优质的政府信息公开服务。

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